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カテゴリ:社長の仕事
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· 07日 4月 2023
中小企業の経営者が人材育成を成功させる秘訣とは
この記事は中小企業の経営者が自社の社員の教育を成功させる秘訣をわかりやすく解説しています。大手企業と違い中小企業は教育の体制も関わるマンパワーも限られているため大手と同じやり方をしても人材育成はうまくいきません。ですが大手企業には無い機動力を生かして中小企業ならではの人材育成の仕組みを作ることは決して難しいことではありません。
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· 30日 3月 2023
初めてでも大丈夫『中小企業の面接官の手順とやり方』
面接官の心構え、あるべき態度、座り方、やり方の手順、質問の仕方、合否判定に至るまで解説しました。初めて面接官をやる方でもこの記事を参考にして頂き面接を実施することはもちろん、自社の面接官の教育、共通の認識事項としてご利用ください。
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· 15日 3月 2023
中小企業が求人広告を出す前にやっておくべきこと
中小企業が求人広告を出す前にやっておくべきことは何か?中小企業の経営者や採用担当者が見逃しがちなポイントを体系的かつ具体的に解説しています。
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· 17日 6月 2020
今どきの社長なら必須!相手の話を聴くトレーニング方法
この記事は社長が知っておくべき相手の話を聴くトレーニング方法について記載しました。また話を聴くスキルは社内外での対人コミュニケーションや商談時にも大いに役立ちます。セルフチェックや話の聴き方の基本、話を聴けないリスク、トレーニング方法まで10のポイントにまとめました。
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· 08日 8月 2019
人事や経営者が知るべき話を聴く技術7つの基本
【人事や経営者が知るべき話を聴く技術7つの基本】この記事では話を聴くプロがやっている技術を紹介しています。経営者と言えども「あれしろ」「これしろ」という時代ではありません。体育系の部活指導の現場でさえ監督やコーチは部員や選手の声に耳を傾ける時代です。普段から話を聴くことに慣れていない人でも相手の話を聴く態勢が取れるように分かりやすく解説しています。
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· 08日 8月 2019
社長のための人物見極めテクニック
【社長のための人物見極めテクニック】人の上に立つ社長は社内外を問わず関わる人を見極める必要があります。逆に人物を正しく見極めることが出来れば様々な状況で役に立ちます。この記事では経営者の立場にいる人がワンランク上の人の見極めをするコツをお伝えしています。
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